Wir empfangen

alle

mit offenen Armen

Wir freuen uns auf neue Kolleginnen und Kollegen im ärztlichen Dienst, in der Pflege, im Funktionsdienst und vielen weiteren Berufsfeldern. Im Hospitalverbund gestalten wir die Zukunft mit spannenden und sicheren Arbeitsplätzen. Um den Einstieg zu erleichtern, unterstützen wir unsere (neuen) Mitarbeitenden vom ersten Arbeitstag an. Gemeinsam gestalten wir dann die weitere fachliche und persönliche Entwicklung.

Neue Kolleg:innen starten bei uns mit:

  • einem herzlichen Empfang und einer Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitungsphase, einem Integrationskonzept zur Unterstützung ausländischer Kolleg:innen und Begrüßungsveranstaltung.
  • dem Vorteil von überschaubaren Teams.
  • vielseitigen Unterstützungsmöglichkeiten, damit du deinen Beruf mit Freizeit und Familie von Anfang an bestmöglich vereinbaren kannst.

Mitarbeitende schätzen bei uns:

  • ein sicheres und gutes Gefühl, in einem gemeinnützigen Unternehmen zu arbeiten.
  • ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm für deine berufliche und persönliche Entwicklung.
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportevents, Pilgertouren oder auch Unterstützung in persönlich schwierigen Phasen und vieles andere mehr.
  • Mobilitäts-Angebote mit E-Bike- und Bike-Leasing, Carsharing, Jobticket.
  • ein Angebot von zahlreichen Benefits für Freizeit, Mode und Aktivitäten.
  • die Möglichkeit von regelmäßigen Feedbackgesprächen.

Weitere Fragen? Unser Recruiting-Team ist hier erreichbar:
T: 0 23 03 / 100 - 64 120
WhatsApp-Nachricht: 0173 / 59 53 112
E-Mail schreiben

Stellenangebote

Wir

geben

Rückhalt

Echte Kollegialität und ein verlässlicher Arbeitgeber sind für uns Ehrensache. Wir freuen uns auf neue Kolleginnen und Kollegen in der Pflege (z.B. OP-Pflege, Intensiv-Pflege, ZNA) oder im Funktionsdienst (z.B. MTR, MTL, Stroke Unit). Wir geben einen sicheren Arbeitsplatz in familiärer Atmosphäre und noch mehr:

  • Bezahlung nach Tarif (AVR) mit allen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Zuschlägen, regelmäßigen Gehaltsanpassungen usw. und eine langjährige Perspektive in unserem Unternehmen
  • attraktive Karrierechancen
  • flexible Arbeitszeiten mit vielen verschiedenen Schichtmodellen

Ruf uns gern an!
Du interessierst dich für Pflege im Krankenhaus T: 0 23 03 / 100 - 72 27
Du interessierst dich für Pflege in Senioreneinrichtung T: 0 23 03 / 100 - 72 28

Weitere Fragen? Unser Recruiting-Team ist hier erreichbar:
T: 0 23 03 / 100 - 64 120
WhatsApp-Nachricht: 0173 / 59 53 112
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Wir sind

die Motivations-

spritze

Wir geben Ärzten/Ärztinnen gute Weiterentwicklungsmöglichleiten mit:

  • erfahrenen Kolleg:innen mit Weiterbildungsbefugnissen in vielen Fachbereichen.
  • PJ-Plätzen als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster (Marienkrankenhaus Soest, Christliches Klinikum Unna)
  • spannenden Arbeitsfeldern jenseits der 08/15 wie z.B. Geriatrie, Palliativstation, neurologische Früh-Rehabilitation, ITS, Weaning, Chest Pain Unit, Thoraxchirurgie
  • Bezahlung nach Tarif (AVR ärztlicher Dienst)

Weitere Fragen? Unser Recruiting-Team ist hier erreichbar:
T: 0 23 03 / 100 - 64 120
WhatsApp: 0173 / 59 53 112
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Bei uns kann man

große Sprünge

machen

Langfristige Perspektiven bieten wir in vielen spannenden Berufsfeldern wie IT, Verwaltung (z.B. Medizin-Controlling), Hauswirtschaft, Logistik, Handwerk und Technik. Es gibt so viele Möglichkeiten, sich bei uns weiterzuentwickeln.

Wir geben:

  • Bezahlung nach attraktiven Tarifen und Zusatzleistungen.
  • eine sinnvolle Tätigkeit in einem gemeinnützigen Unternehmen.
  • vielseitige interessante Benefits.
  • ein interprofessionelles Umfeld.

Weitere Fragen? Unser Recruiting-Team ist hier erreichbar:
T: 0 23 03 / 100 - 64 120
WhatsApp: 0173 / 59 53 112
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Naeher als man denkt

Infografik der Standorte des Katholischen Hospitalverbunds Hellweg

Unsere Einrichtungen in Unna, Werl und Soest sind vom jeweiligen Bahnhof aus zu Fuß in nur 10 Minuten erreichbar. Mehr Information dazu.